Tras haberse dado cita en América en la primavera boreal, y en Europa este verano, el equipo de Jamie Houchen, director de Liderazgo Técnico de la FIFA, se desplazó a África en estos primeros días de otoño. La delegación puso rumbo a la capital de Ghana, Accra, donde la aguardaban los directores técnicos de 21 federaciones miembro del Continente Madre. En el programa, un seminario sobre el desarrollo del liderazgo técnico.  "El equipo de dirección técnica se complace en ofrecer este primer curso para los directores de desarrollo técnico experimentados que trabajan en el seno de la CAF, poniendo un claro énfasis en las capacidades de liderazgo", explicó Jamie Houchen. "Con la responsabilidad colectiva de poblaciones que representan a 528 millones de personas, está claro que, si podemos ayudar a los directores técnicos a convertirse en líderes más eficaces y proporcionarles herramientas para que lo logren, el impacto potencial es significativo, porque estaremos mejorando el entorno futbolístico dentro de cada federación miembro".

Este taller de trabajo indujo a los participantes a reflexionar sobre su función y los desafíos derivados de su cometido. Se centraba en cuatro ejes principales: una reflexión sobre los retos que plantea el cargo de director de desarrollo técnico, un análisis de las capacidades de liderazgo necesarias para ejercer su función, una profundización en las habilidades prácticas y en las estrategias adecuadas para imponerse en su tarea y, por último, un estudio del apoyo que brinda la FIFA a los directores técnicos de hoy y del mañana. 

"Gracias a la elaboración de perfiles, a los trabajos en grupo y a los estudios de casos prácticos durante este taller, he podido identificar mis puntos fuertes y débiles, así como compartir mis conocimientos y mi experiencia", resaltó Sagayere Alhousseini, director técnico nacional de la Federación Nigerina de Fútbol. "He podido desarrollar mis capacidades de persuasión y de detección de influentes en un grupo; o incluso desarrollar mi estilo de comunicación y mi capacidad para analizar diversas situaciones, por complejas que sean. He aprendido a que ya no me den miedo los retos, vengan de donde vengan. Este seminario ha hecho de mí otro director técnico, con plena confianza", resumió, satisfecho de un seminario que ha colmado todas sus expectativas. 

Este seminario ha constituido una verdadera plataforma de intercambios entre los directores técnicos. El curso les ha permitido compartir sus diferentes experiencias, prestar atención a los desafíos a los que se enfrenta cada federación miembro, así como reforzar la colaboración entre las partes interesadas. 

"Cada actividad de este curso es una etapa de aprendizaje; con la realidad del entorno en el que trabajamos, interactuamos e intercambiamos ideas con otros directores técnicos", confirmó Ali Mwebwe, director técnico de la Federación Ugandesa de Fútbol. "En particular, me quedo con la importancia de adaptarse a diferentes estilos de liderazgo para poder dirigir y trabajar con diversos equipos de líderes técnicos con experiencia en mi país, Uganda, con el fin de garantizar el desarrollo del fútbol", concluyó.

El Objetivo 7 de la Visión 2020-2023 de la FIFA establece que la meta de la FIFA es maximizar su influencia en el desarrollo global del fútbol mediante el objetivo estatutario de mejorar el fútbol constantemente y promocionarlo en todo el mundo. Con este fin, se deben mejorar las estructuras de desarrollo del fútbol para lograr una repercusión positiva en el mundo entero y en todas las disciplinas.